Справочная
8 (713 2) 53-42-65

» » Актюбинский медицинский центр

Актюбинский медицинский центр

01 октябрь 2017, Воскресенье
17 534
0

Важнейшим событием 2016 года в здравоохранении Актюбинской области можно с уверенностью считать создание медицинского кластера. Впервые в сентябре 2016г. на форуме«Кластерная медицина, государственно-частное партнерство. Развитие международных связей. Новая повестка дня регионального здравоохранения» с участием руководителей медицинских организаций стран дальнего и ближнего зарубежья, представителей Всемирной организации здравоохранения и Всемирного Банка была презентована Концепция создания регионального медицинского кластера.

Президент Республики Казахстан в своем Послании народу Казахстана от 17 января 2014 года «Казахстанский путь – 2050: единая цель, единые интересы, единое будущее» поставил задачу развития г. Актобе в качестве одного из урбанистических центров республики, который станет центром притяжения инвестиций и населения и будет предоставлять качественные медицинские услуги. Планом нации «100 конкретных шагов по реализации 5-ти институциональных реформ»предусматривается внедрение корпоративного управления в медицинских учреждениях (шаг 81).

На основании Постановления Акимата области №2 от 11 января 2017г. организовано государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Актюбинский медицинский центр (Aktobemedicalcenter)»с коечной мощностью 532 коек путём объединения областной клинической больницы (стационар для взрослых), областной детской клинической больницы (стационар для детей) и консультативно-диагностического центра на 500 посещений в смену.

Форма собственности - Государственное коммунальное предприятие на праве хозяйственного ведения

Цель создания медицинского кластера "Aktobe Medical Center" - модернизация сектора здравоохранения области для обеспечения жителей Актюбинской области и Западного региона комплексом уникальных медицинских услуг высокого качества для укрепления здоровья и повышения качества жизни населения регионов.

Приоритетные направления деятельности кластера:
-создание системы управления медицинским кластером;
-формирование пакета уникальных медицинских услуг, предоставляемых организациями медицинского кластера;
-внедрение передовых стандартов качества;
-создание и развитие инфраструктуры медицинского кластера;
-укрепление материально-технического оснащения;
-развитие конкурентоспособного человеческого капитала;
-рациональное использование лекарственных средств и медицинского оборудования;
-внедрение информационных технологий;
-развитие кластерного подхода в управлении инфраструктурой;
-обеспечение финансовой устойчивости медицинского кластера.

Перечень предоставляемых медицинских услуг:

- Амбулаторно-поликлиническая помощь прикрепленному населению (34 000 человек) - 500 посещений в смену, работают 11 участков ВОП, 3 педиатрических участка, 3 терапевтических участка.

- Стационарная помощь детскому и взрослому населению по 16 профилям. Коечный фонд – 532 койки.

- функционируют специализированные центры - на базе КДЦ: центр мужского здоровья, сурдологический центр, гепатологический центр, на базе стационара для детей: центр детской отоларингологии, детский гастроэнтерологический центр, центр детской кардиологии и кардиохирургии, центр катамнеза, на базе стационара для взрослых: гастроэндоскопический центр, нефрологический центр.

- дорогостоящие услуги КТ/МРТ для социально уязвимой категории лиц, КДУ - по реабилитации для детей и взрослых, стоматологические услуги и услуги травматологического пункта для детского населения.

В составе медицинского кластера функционирует родильное отделение третьего уровня согласно регионализации перинатальной помощи, инсультный центр второго уровня, отделение рентгенэндоваскулярных исследований, в том числе для проведения интервенционных вмешательств на коронарных сосудах, периферических сосудах конечностей, маточных артериях. На базе стационаров осуществляется предоставление высокотехнологичной медицинской помощи, что позволяет учреждению быть конкурентоспособным на отечественном рынке медицинских услуг. Высокотехнологичные услуги оказываются по следующим профилям: детская кардиохирургия, травматология, урология, хирургия, трансплантология, аритмология, рентгенэндоваскулярная хирургия, травматология, нейрохирургия, сосудистая хирургия.

Количество сотрудников – 1855 человек, из них 450 врачей (24,6%), 728 медицинских сестер (39,3%), 420 санитаров (22,6%), прочий персонал – 256 работников (13,5%).

Внедрение передовых стандартов качества:

Необходимым условием обеспечения качества медицинской помощи в организациях кластера является внедрение передовых стандартов качества.

Для обеспечения трансферта передовых медицинских технологий из-за рубежа заключены соглашения о партнерстве с клиниками мирового уровня - Gangnam Severance Hospital (г. Сеул, Республика Южная Корея), Hemogens Health Care (Турция), г. Сент-Луис штат Миссури.

Руководство медицинского кластера возложено на главного врача, в его подчинении работают медицинские директора стационара для взрослых, стационара для детей и клинико-диагностического центра, а также директор по стратегическому управлению и лекарственному обеспечению, директор по контролю качества медицинских услуг, по инновациям, заместители главного врача, функционируют единая бухгалтерия и отдел по управлению персоналом.

Приоритетным направлением деятельности медицинского кластера является обеспечение качественной медицинской помощи, повышение доступности и расширение спектра медицинских услуг, в том числе, высокотехнологичной медицинской помощи взрослому и детскому населению, совершенствование перинатальной помощи на фоне оптимизации штатного расписания из числа административно-управленческого аппарата, реорганизации коечного фонда, трансферта медицинских технологий.

Главным врачом ГКП Актюбинский медицинский центр ("AktobeMedicalCenter") назначен Исаев Рустем Канапиевич - организатор здравоохранения, ранее занимал должность главного врача Хромтауской районной больницы. Проявил себя как умелый руководитель, высококвалифицированный специалист -анестезиолог-реаниматолог, имеет степень Магистра делового администрирования (МВА). Награждён медалью «Қазақстан Конституциясына 20 жыл», медалью Н.И. Пирогова. Имеет нагрудный знак «Кәсіподаққа сіңірген енбегі үшін».  Неоднократно избирался депутатом районного маслихата.

Структура руководства медицинского центра:

  1. Главный врач
  2. Медицинский директор стационара для детей
  3. Медицинский директор стационара для взрослых
  4. Медицинский директор КДЦ
  5. Заместитель главного врача по хирургической службе
  6. Директор по контролю и качества медицинских услуг
  7. Директор по стратегическому развитию и лекарственному обеспечению
  8. Директор по инновационным технологиям
  9. Заместитель главного врача по родовспоможению
  10. Директор по административно-хозяйственной части
  11. Главный бухгалтер
  12. Начальник отдела кадров
Обсудить
Добавить комментарий
Комментарии (0)
Сообщение
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Наши врачи
Ссылки